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Leistungen
Mehr Zeit für die Medizin und das Patienten-Gespräch.
Schon wenige, effektive Veränderungen in Ihrer Ablauf-Organisation bewirken strukturierte, effizientere Arbeitsabläufe, die Sie im Praxisalltag entlasten.
Klar verteilte Zuständigkeiten für jeden Arbeitsbereich, präzise Arbeitsplatzbeschreibungen und klar definierte Verantwortlichkeiten helfen, Fehler zu vermeiden und Zeit zu sparen.
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Verkürzen Sie die Wartezeiten in der Praxis und sammeln Sie Punkte beim Patienten. Nutzen Sie die restliche Wartezeit, um Ihre Patienten gezielt über die Arztpraxis und ihre Angebote (z.B. IGeL-Leistungen) zu informieren.
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Nichts bindet einen Patienten mehr an Ihre Praxis, als eine freundliche und fachkompetente Ansprache.
Eine freundliche, sachliche Kommunikation ist die Grundvoraussetzung für eine gute Teamarbeit.
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Arbeit soll Freude machen!
Wissen Sie, was sich Ihr Praxisteam für seine Arbeit wünscht?
Gibt es in Ihrer Praxis eine effektive Team-Entwicklung? Werden in Ihrer Praxis regelmässig Mitarbeitergespräche geführt?
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Ihre Praxis-EDV kann mehr!
Einen besonderen Vorteil für Ihre Praxis biete ich Ihnen durch meine langjährige Erfahrung im Bereich EDV-Schulung und -Beratung. Ich zeige Ihnen, welche Module Sie wirklich gewinnbringend einsetzen.
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Patienten an die Praxis binden – Neue Patienten gewinnen!
Das Erscheinungsbild der Praxis ist die Visitenkarte des Arztes.
Praxisausstattung, Auftreten der Mitarbeiterinnen, insbesondere am Empfang, und eine positive Grundstimmung in der Praxis schaffen den ersten Eindruck, mit dem die gesamte Arzt-Patienten-Bindung steht und fällt.
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Bei fixer Kostenstruktur ist jeder zusätzlich verdiente Euro reiner Gewinn!
In Zeiten sinkender Punktwerte und immer neuer Beschränkungen in der kassenärztlichen Tätigkeit ist es für viele Praxen ökonomisch unabdingbar, IGeL-Leistungen anzubieten.
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Praxisleitung, Mitarbeiter und Patienten profitieren gleichermaßen von einem aktiv angewandten QM!
Entwickeln Sie mit meiner Unterstüzung ein individuell auf Ihren Praxisalltag zugeschnittenes QM-System im Sinne eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses.
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Interne Konflikte bereinigen – die Arbeitsatmosphäre langfristig verbessern!
Aus meiner Erfahrung in der Beratung weiß ich, dass hinter vermeintlichen Organisationsproblemen oftmals ungeklärte Teamkonflikte liegen. Um hier langfristig Abhilfe zu schaffen, sollten diese Konflikte bereinigt werden, statt nur die Symptome zu kurieren.
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Petra Jirsak
Praxis-Management mit System
In meiner über 25-jährigen Arbeit in und für Arztpraxen habe ich vor allem eines gelernt: Gute Strukturen sind die Basis für ein gesundes Arbeitsleben. Und sie sind nur dann gut, wenn Menschen mit Ihnen leichter und effizienter arbeiten können.
Schwerpunkt meiner Praxis- und Organisationsberatung ist es daher, gemeinsam mit Ihnen Strukturen zu schaffen, die Sie und Ihr Team entlasten und das Arbeitsleben und Arbeitsklima verbessern. Ihr Team und Ihre Patienten werden es Ihnen danken!
Ich biete Ihnen eine lebendige, strukturierte Beratung, Begleitung und Unterstützung für alle Veränderungsprozesse in Ihrer Arztpraxis!
Wer immer tut, was er schon kann,Henry Ford
wird immer bleiben, was er ist.
Immer auf dem Laufenden….
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